为落实河北银保监局《关于开展银行业保险业“内控合规管理建设年”活动的通知》要求,积极响应河北保险行业协会的倡议，巩固拓展乱象整治成果，强化内控合规管理建设，厚值稳健审慎经营文化，太平人寿河北分公司在全辖范围内组织开展“内控合规管理建设年”工作，取得良好成效。

      太平人寿河北分公司突出党建引领，成立由分公司党委书记任组长的领导小组，整体负责指挥、部署、推动落实建设年工作的全面实施。针对重点风险领域，河北分公司认真梳理自2017年以来乱象整治监管检查和自查发现的问题库，锁定问题范围，确定屡查屡犯问题清单，深入开展自查自纠工作。2021年各类屡查屡犯问题发生率显著低于2020年，有效化解顽瘴痼疾，取得良好效果。

      在“内控合规管理建设年”工作推动期间，河北分公司积极开展相应的宣传教育工作。在各业务条线新人培训班中增设“合规展业”及“反洗钱”两门课程，帮助新入司的销售人员尽早树立合规意识和良好展业习惯。此外，分公司还制作了《合规微课堂》《合规冀报》等宣传材料下发至各中心支公司，借助早夕会、微信等方式对全体内外勤员工进行宣导教育；并制作《关于积极推进“内控合规管理建设年”活动的倡议书》向各中心支公司、分公司各部门发出倡议，共同推动河北分公司健全内控体系，规范经营秩序。

      太平人寿河北分公司立足新发展阶段，贯彻新发展理念，扎实开展内控合规管理建设活动，实现内控体系更加健全、内控效能持续增强、合规意识更加牢固、合规文化持续厚植的建设目标，为保险业稳健发展贡献力量。